Если бы сейчас был 2009 год, то возможно подача информации легла бы на ухо. Но сейчас 2019 и версия просто устарела, есть здравое зерно в некоторых главах, но устаешь 60-80% времени слушать прямые продажи продуктов школы автора. Просто утомляет, сейчас мы живем в стиле Инстаграм, ответ нужен сразу, за один клик. Рекомендую обратится к более свежим продуктам автора, возможно в них больше контента.
Этот человек совершенно не понимает, как работает эволюция знаний и применение опыта. Его позиция — просто поверхностные рассуждения человека, который привык к клиповому мышлению и не способен анализировать информацию глубже одного клика. Если бы мы руководствовались его логикой, то всё старое нужно просто выбрасывать, не проверяя, что из этого до сих пор работает.
Основной принцип обучения — это тестирование знаний на практике. Если в книге представлены старые техники, это не значит, что они бесполезны. Это значит, что их нужно адаптировать к современным реалиям. Всё новое — это переработанное старое, и многие классические принципы продаж до сих пор актуальны.
Да, возможно, формат подачи мог бы быть более динамичным, но суть важнее формы. Те, кто действительно хочет понять продажи и научиться зарабатывать, возьмут из книги нужное, а не будут ныть, что им не нравится подача.
Рекомендую тем, кто думает головой, а не просто гонится за хайпом.
Повторю предыдущие рецензии. Это самая худшая книга по продажам что мне попадалась. Столько нацирцизма и саморекламы я ещё нигде не встречал. Любая глава сплошная вода и реклама. Суть ее в том что построить отдел продаж очень сложно и рассказывать об этом в рамках книги невозможно, поэтому обратитьсь к нам и все будет хорошо. Пользы от книги практически никакой. Слушать ее отвратительно.
Чтец – 3,5
Очередное нытье человека, который не понимает, как работает обучение и применение знаний. Автор этого отзыва, похоже, хотел, чтобы ему в одной книге дали готовый отдел продаж на блюдечке. Но так не бывает.
Продажи – это система, и если кто-то не смог ее понять, это не проблема книги, а проблема читателя. Да, в книге могут быть моменты саморекламы – но это нормально, если у автора есть рабочие методики. Другое дело, что знания нужно тестировать, адаптировать и применять, а не просто ждать, что тебе всё разжуют.
Настоящие профессионалы берут суть, анализируют и внедряют, а не пишут жалобы, что им не понравился стиль подачи. Так что тем, кто действительно хочет строить отдел продаж, советую не читать подобные «отзывы нытиков», а самостоятельно разбираться, тестировать и извлекать пользу.
2/3 это сама реклама а, 1/3 была описана в предыдущей книге! Суть книге такова что обратитесь к нам и мы поможем вам, только вот нет не одного конкретного примера с название фирмы чтоб можно было посмотреть что вот предприятия развивается. Консалтинг в Такой манере похож на рейдерства: устроит бизнес будем «качать деньги», а нет так не чем не смогли помочь!
Слушал и смеялся, краткое содержание « я настолько офигенный, что вам только и нужно позвонить мне и заказать у меня консалтинг. Чтобы вы поняли насколько я крут, я расскажу вам истории об этом». Еле дослушал)
Очень занимательно изучить опыт практика, который построил не один отдел продаж, в книге показано как быстро реанимировать любой отдел, рассказывается как мотивировать бойцов на великие подвиги. Если думаете строить отдел по продажам или сделать перезагрузку действующего отдела, то эта книга для Вас. При этом хочу сказать что некоторые моменты будут работать не во всех нишах. Но основа продаж здесь! Рекомендую.
Книга написана человеком, который исходя из полученного опыта даёт рекомендации при построении отдела продаж в России. Акцентирует внимание на ошибки, которые были допущены при анализе действующих отделов. Делится ценной информацией как внедрить технологии, которые позволят расти любому бизнесу. Рекомендую.
«Боевые команды продаж» audiokitabına rəylər, 6 rəylər