"Сложные подчиненные. Практика российских руководителей" kitabından sitat
Получается, что эффективность команды больше зависит от того, есть ли в ней хоть один слабый участник, а не от того, сколько в ней сильных. Вывод: задача руководителей и эйчаров состоит не в том, чтобы помогать сильным сотрудникам, а в том, чтобы избавляться от слабых. Сильные справятся сами, если слабые не будут разлагать окружающую среду.
Janr və etiketlər
Yaş həddi:
16+Litresdə buraxılış tarixi:
14 dekabr 2020Yazılma tarixi:
2021Həcm:
272 səh. 38 illustrasiyalarISBN:
9785001693147Müəllif hüququ sahibi:
Манн, Иванов и ФерберSeriyaya daxildir "МИФ Бизнес"
