"Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента" kitabından sitat
Для формирования правильной корпоративной культуры лучше, чтобы сотрудники были преданы не столько лично руководителю, сколько интересам компании, – при одновременном уважении к авторитету руководителя, занимающего свое кресло не исторически, но по праву профессионала.
Digər Sitatlar
21,79 ₼
Janr və etiketlər
Yaş həddi:
16+Litresdə buraxılış tarixi:
15 avqust 2017Yazılma tarixi:
2017Həcm:
332 səh. 38 illustrasiyalarISBN:
978-5-98124-701-9Müəllif hüququ sahibi:
Добрая книга