10% endirim hədiyyə edin
Bu kitabı tövsiyə edin və dostunuzun alışından 0,20 ₼ əldə edin.
Основной контент книги Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу
Mətn
Həcm 221 səhifə
2010 il
Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу
1 dəyərləndirmə
3
1,91 ₼
Kitab haqqında
Если перед вами стоит задача в кратчайшие сроки и с оптимальными затратами качественно оценить претендента на открывшуюся вакансию – эта книга для вас. В ней рассмотрены основные методики и инструменты (технологии поиска, интервьюирования и составления профиля идеального кандидата, методы оценки и т. п.), которые используют в своей работе специалисты по подбору и оценке персонала.
Книга адресована HR-специалистам, работникам кадровых агентств и руководителям предприятий.
Janr və etiketlər
Öncə populyarlar
В целом книга неплохая по своей тематике, но требует доработки. Плюсы: низкая цена книги, минусы – недостаточное количество полезного материала.
Совершенно никакой полезной информации в контексте нынешних реалий (2022 г) не почерпнула.
Да и в целом, есть гораздо более полные руководства для менеджеров по персоналу и руководителей. Эта книга проигрывает по всем параметрам любой другой на эту тему. Разве что, кроме цены.
Для меня как hr-менеджера книга была и поучительна ,и вспомнила старую забытую информацию и почерпнула новую. Благодаря этой книге создала на платформе компании ассесмент-центр в виде психологических тестов,профессиональных и деловых игр. Особенно понравилась глава 18 Деловая соционика. Очень удобна при подборе персонала и написания характеристики по кандидату. Рекомендую и для общего развития и для новых проектов
Giriş, kitabı qiymətləndirmək və rəy bildirmək
Kitab Т. М. Тибиловой, В. А. Кузьмина «Как качественно оценить человека. Настольная книга менеджера по персоналу» — fb2, txt, epub, pdf formatında yükləyin və ya onlayn oxuyun. Şərh və rəylər yazın, sevimlilərinizə səs verin.
Rəylər, 3 rəylər3