«Преданный»: анатомия корпоративной культуры, или Как продать душу за 70 тысяч (на бумаге — 200)

Сатирическая аналитическая записка о сети ритейла «Преданный» — месте, где обещают 200 тысяч, а платят 70, где за смену нужно перетаскать 60 тонн груза, а обед длится 15 минут.

Двухнедельный интенсив, триста тестовых вопросов, заповеди компании наизусть, критерии чистоты в сердце и каша в голове — и всё это ради должности заместителя директора, на которой ты и так работаешь за троих. Монумент сапогам в бетоне. Грязный ковролин в офисе. Медаль за пять лет выслуги вместо премии — в эпоху, когда инфляция растёт быстрее бамбука.

Но за сатирой — живые люди: коллеги, которые держатся друг за друга, потому что система держаться не помогает. Тёплый, злой, честный текст о корпоративной культуре, отчаянии как дешёвом ресурсе и о том, почему ослу нужен ветеринар.

Если вы ещё хотите туда устроиться — перечитайте главу про 60 тонн. Сапоги уже заняты.