"Склад: управление и руководство" kitabından sitat
Общий для всех сотрудников материальный стимул: Время работы в компании (выслуга лет) Например, надбавка 5% к окладу через шесть месяцев, 10% через год, 15% для отработавших в компании более двух лет стимулирует повышение квалификации сотрудников, снижение текучки кадров, снижение издержек на обучение персонала.
Digər Sitatlar
Janr və etiketlər
Yaş həddi:
12+Litresdə buraxılış tarixi:
25 iyul 2023Yazılma tarixi:
2023Həcm:
36 səh. 1 illustrasiyaMüəllif hüququ sahibi:
Автор