Kitabı oxu: «Страна третьего тысячелетия. Книга о настоящем и будущем России и мира»

Name: Страна третьего тысячелетия. Книга о настоящем и будущем России и мира
ISBN: 9785006926769

Айдер Энверович Нежмединов, Валерия Александровна Шишова, Дмитрий Андреевич Львов

Şrift:

Дизайнер обложки Александр Алексеевич Гущин

Иллюстратор Полина Максимовна Маркович

Редактор Степан Алексеевич Розанов

Редактор Ирина Валерьевна Лучакина

ISBN 978-5-0069-2676-9

Создано в интеллектуальной издательской системе Ridero

Книга о настоящем и будущем России и мира

2025

Автор: Айдер Нежмединов

Соавторы: Валерия Шишова, Дмитрий Львов

Редактор: Ирина Лучакина, Степан Розанов

ЧАСТЬ 1. Страна третьего тысячелетия

Дорогой читатель, после развала СССР наше общество стало разрозненно, пропала национальная идея. Путешествуя по стране, авторы стремились найти собственную идею, собрать то, что для нас дорого, и представить в данной работе авторский взгляд по созданию Страны третьего тысячелетия.

Книга написана в связи с быстрыми изменениями в мире и нарастающей неадекватностью, которая начинает нас окружать и в которую погружается всё больше и больше людей. Оглянитесь вокруг: мы оставили за собой столько «мусора», что уже и непонятно – что мы оставим нашим потомкам. Мусор информационный, физический, ментальный. Мы создаём то, что через год уже разрушается. Наши предки закладывали принцип «строить на века», а мы? Меняем плитку каждый год, латаем дыры созданного НЕ нами.

В каждой главе вы найдёте два взгляда на одну и ту же реальность: первый – эмоциональный, критический, иногда резкий; второй – конструктивный, основанный на опыте, практике и живых примерах. Вы вольны читать их по порядку или выбирать тот, что ближе вам сегодня. Если один взгляд вызывает сопротивление – пропустите его. Если другой вдохновляет – углубляйтесь. Книга устроена так, чтобы не навязывать истину, а предложить диалог между позициями, между прошлым и будущим, между тревогой и перспективой.

Первый взгляд

Возьмём тему питания. Мы покупаем еду не для того, чтобы насытиться и поддержать здоровье, а чтобы «забить время» или «заглушить стресс». Ужин в семье превратился в ритуал молчаливого перелистывания ленты: каждый за своим экраном, никто не обращает внимание друг на друга. Мы едим быстро, дешево, безвкусно и удивляемся: почему дети не умеют разговаривать, а близкие – слушать.

Одна из причин всего этого безобразия – эпоха потребления. Неужели вы думаете, что ресурсы бесконечны? Представим более реальный пример. Сегодня в век искусственного интеллекта мы имеем возможность построить дорогу на долгие годы и заниматься другими более важными вопросами. Но что будут делать дорожники? И вот опять дилемма. Давайте тогда каждую зиму менять дороги. Вот только ресурсы могут закончиться. Новое тысячелетие очень скоро проявит весь этот катаклизм, который устраивает большинство, проживающее бессознательную жизнь.

Говорят, молчание – золото, но мы больше не можем позволить, чтобы с нашего молчаливого согласия всё это продолжалось.

Второй взгляд

То что написано выше вызывает отторжение? Так могла начаться эта книга и навсегда оттолкнуть ряд читателей, а других, наоборот, притянуть. И всё же данная книга имеет два взгляда. Сейчас вы читаете второй взгляд. Отличие между ними вы сможете определить самостоятельно, если один из взглядов вам не по душе – смело пропускайте. Неадекватность, как написано выше, идет в ногу с масштабным развитием. Человечество в целом находится в высшей точке эволюции прямо сейчас, чего не скажешь про отдельного индивида.

Возьмём сферу услуг и институт семьи. Сегодня всё больше семей выбирают не просто «обслуживание», а осознанные отношения с сервисами: подписка на фермерские продукты, совместные кулинарные вечера вместо ужина у телевизора, семейные ритуалы без гаджетов. Появляются сервисы, где можно заказать не просто уборку, а «пространственную гармонизацию». Можно пригласить не просто репетитора, а наставника, который работает с ребёнком как с личностью.

В отношениях между поколениями – новый тренд: бабушки и дедушки участвуют в жизни внуков не через «надзор», а через совместные проекты – от сада на балконе до семейного подкаста.

Это не утопия. Это уже происходит в Севастополе, Тольятти, Москве, Тюмени, Брянске. Люди начинают строить устойчивые, осмысленные формы жизни, где инновации служат человеку.

Данная работа – попытка переосмыслить самое важное, что у нас есть, и найти решение для построения страны третьего тысячелетия и понять – каким может стать Гражданин такой страны.

После каждой главы вас ждут практические задания – не просто вопросы для размышления, а приглашение к действию. Выполняя их, вы не только глубже поймёте материал, но и станете актором книги: ваши размышления, решения и личный опыт станут частью истории. Так вы проживете каждую идею не теоретически, а всей своей жизнью – глубже, искренне и по-настоящему.

Читайте и выбирайте путь, который вам ближе, дополняя его своим прожитым опытом.

Глава 1. Люди, что мы наделали?

Перед тем как смотреть в прошлое – давайте оглянемся вокруг.

Мы живём не в абстрактной истории, а в реальном мире, где каждое утро начинается с выбора: что надеть, во что верить, кому доверять, как тратить время и ресурсы. И именно в этих мелочах – в заказе еды, в выборе школы для ребёнка, в том, как мы говорим с близкими – формируется наша жизнь.

Представьте: вы заказываете обед через приложение. Вам обещают доставку за 30 минут, но курьер опаздывает на час и еда приезжает холодная. Вы злитесь, пишете негативный отзыв… и забываете. Но маховик запущен и система делает своё дело: сервисы сокращают зарплаты курьеров, чтобы снизить цены для вас, а вы, в свою очередь, требуете «еще дешевле и быстрее». Так рождается цепочка, где человеческий труд обесценивается, а отношения превращаются в транзакции.

Или вот – вы выбираете мебель для дома. Вместо того чтобы купить диван «на века», как делали ваши бабушки, вы берёте недорогой, «на пару лет», потому что «вдруг переедете» или «вдруг передумаете». А через два года – новый диван, новый мусор, новая трата ресурсов. Мы перестали строить в долгую – даже в быту.

А в семье? Вместо того чтобы вместе обедать, обсуждать день, слушать друг друга, мы ужинаем в тишине, каждый за своим экраном. Мы делаем вид, что мы «вместе», но на самом деле мы не вместе. Говорим, но не слышим. Думаем, что «любим», но часто это всего лишь разные формы зависимости. И постепенно отношения превращаются в формальность – удобную, но пустую.

Эти примеры – не обвинение. Это зеркало.

И чтобы понять, почему мы так живём, нужно заглянуть в прошлое – не с осуждением, а с благодарностью и трезвостью.

Первый взгляд

Отвечая на этот вопрос, давайте посмотрим на наше прошлое.

Прошлый век нас поразил революциями, войнами, репрессиями, новыми открытиями, актами бесчеловечности и величайшей геополитической катастрофой.

Представьте деревню в 1910-х годах. Люди вставали до солнца – не потому что «так модно», а потому что жизнь зависела от этого. Вся семья – от мала до велика – работала на земле: пахали сохой, сеяли вручную, жали серпами. Урожай был не «для продажи», а для выживания. Если не уродится – будет голод. Не было ни тракторов, ни удобрений, ни даже сапог – ходили в чём придётся, в дождь, в снег.

Здоровье? Врача в деревне не было. Роды принимала повитуха, лихорадку лечили заговорами и травами. Оспа, тиф, туберкулёз уносили десятки тысяч жизней. Смертность младенцев: каждый третий не доживал до года. А ведь это были наши прабабушки и прадеды – не герои из фильма, а живые люди, которые боялись не «инфляции», а просто не дожить до весны.

Во что верили? В Бога – да. Но также в домового, в приметы, в силу слова. Церковь была центром жизни: там крестили, венчали, хоронили. А потом пришла революция, и всё это назвали «пережитками». Храмы закрывали и уничтожали, священников ссылали, а на месте алтаря устраивали «клубы». Люди молчали – не из страха, а потому что уже не знали, во что верить: та вера, которая у них была – исчезла. Больше не было ни в царя, ни в Бога.

Наша страна встретила в 1917 году революцию. Возникла Страна Советов, со своими вызовами, с новой верой. И раз мы это читаем, то предлагаю отблагодарить наших предков за то, что мы есть и можем читать этот текст на русском языке. Новый мир вырос на кровопролитном противостоянии между «красными» и «белыми», и кто же составлял этот новый мир? Пролетариат, вчерашние рабочие встали в управление и начали руководить.

Следующий серьезный вызов, с которым столкнулась наша страна, – Великая Отечественная война. Эта война коснулась каждого из нас, у многих прадеды/деды воевали. Война шла на уничтожение нашей цивилизации, нашей культуры. И этот вызов страна приняла и победила, заплатив огромную цену, потеряв более 26 миллионов человек. На сегодняшний день это две Москвы. Мы понесли серьезные потери, а в некоторых регионах до сих пор не восстановили численность населения. Только представьте, меньше чем 100 лет назад людей сжигали в печах, над ними ставили опыты, уничтожали и истребляли. Победа пришла, но цену мы заплатили очень высокую.

А что же сделали другие страны? Яркий пример США. Именно в эту войну они и стали «покорять» мир. Война для них была прибыльным делом, а под конец Второй мировой они проявили акт бесчеловечности и сбросили на Хиросиму и Нагасаки атомные бомбы. Это первое и, надеюсь, последнее их применение.

Да, сегодняшний читатель смотрит на эти исторические события как на что-то завершенное. Но представьте себя в те годы, представьте эту войну, атомные бомбы. Через что прошли наши предки, чтобы мы были тут?

Наступила череда побед. Первый человек в космосе – Юрий Гагарин. Между прочим, в деревне Клушино Смоленской области, где родился Гагарин, всего 400 жителей. Подвиг? Подвиг!

Олимпиада-80, победы спортивных команд. А тем временем тучи сгущаются, ядерный кризис, холодная война, железный занавес. Взрыв на Чернобыльской атомной электростанции (ЧАЭС).

26 декабря 1991 года: Советский Союз распадается. Важно сделать несколько выводов:

1. Мы проиграли холодную войну, и дальше наши богатства были захвачены, экономику разрушили, «страны-соседи» начали ссориться друг с другом.

2. Наши дедушки и бабушки, наши родители не словами, а делом стремились создать более справедливое общество, но у них не получилось.

3. Нам досталось огромное наследие от СССР: технологии, знания, библиотеки, лекарства. Мы по-прежнему остаемся страной с богатыми наследием, и если кто и может построить более справедливое общество – то это мы, и все в наших руках.

Нам больше не нужны такие революции, как в начале ХХ века. И тот подход, который будет описан в книге, поможет нам с вами построить счастливое будущее для нас самих и для наших детей.

Одна из ошибок правителей состоит в том, что каждый вождь стремился стать символом СССР. Памятники Ленину до сих пор стоят везде. Но дело в том, что каждый человек рано или поздно умирает, и за ним придёт другой. Это значит, что полагаться на одного человека, когда мы говорим о столетиях, нет возможности. Нам нужно что-то, что может быть вечно, и это вечное есть.

А что сегодня?

На сегодняшний день общество живет в постиндустриальной эпохе. Во времени когда старый мир со своими правилами уже перестаёт работать, а новый еще только формируется. Известно, что 1% людей держит все богатства мира, а остальное общество работает на них. И что нам с вами, рядовым гражданам, делать?

Возьмем, например, работу в компании. Ты приходишь утром, отмечаешься в системе, проводишь восемь-десять часов в офисе, где тебя оценивают не по результату, а по «вовлеченности» – улыбаешься ли на совещаниях, ставишь ли лайки корпоративным постам. Тебе обещают карьерный рост, но через пять лет ты всё ещё на той же позиции, только с новым KPI и накопленной усталостью. А если ты заболел больше чем на неделю, тебя заменят за три дня. Ты – ресурс, а не человек.

Может открыть своё дело? Ты вкладываешь последние сбережения в кофейню, студию йоги или онлайн-школу. Через полгода понимаешь: чтобы выжить, нужно не столько продукт делать, сколько тратить 70% времени на маркетинг, 20% – на отчёты перед госорганами и 10% – на то, чтобы просто не сойти с ума. Ты работаешь 16 часов в сутки, но называешь это «свободой». А на деле – просто поменял одного работодателя на сотню клиентов, каждый из которых считает, что ты им обязан.

Сегодня мир переживает кризисы, и, по всей видимости, это только начало, они будут только нарастать. В первую очередь эта книга – для современников, потому что сегодня мы у руля истории.

Массовое ожирение, невозможность долго фокусировать внимание на чём-либо, клиповое мышление, несостоятельная система образования – проблемы нашего времени можно перечислять ещё очень и очень долго.

На наше поколение возложена ответственность на ближайшие 150—200 лет. Дело в том, что от нас будет зависеть динамика развития на ближайшие 1 000 лет, если мы сможем с вами принести золотой век детям. Мы обеспечим расцвет цивилизации на 1 000 лет вперёд, и наоборот: 3-я мировая война нас откатит назад и вернёт в темные века.

Неужели люди 1 000 лет назад были другими? Нет, они такие же, и они отвечали на вызовы своего времени, а сейчас наступило наше время, и как мы проведём его? Перед нынешним поколением висит груз ответственности на ближайшие 1 000 лет. Мы та страна, которая уже делала попытки. Мы можем извлечь опыт и строить дальше справедливое общество, но не на крови, а на ценностях, которые есть у каждого человека в третьем тысячелетии. Всё в наших руках в прямом смысле этого слова.

Второй взгляд

В самом деле, что мы наделали? Наши родители, бабушки и дедушки стремились построить принципиально новое государство. Поверили в идею коммунизма и социализма. Верили своим вождям, строили свою собственную идеологию и философию. Совершали открытия в космосе, достигали высот в педагогике, образовании, медицине, культуре и во многих других областях жизни. Занимали ⅙ всей суши планеты. И в один момент всё рухнуло – экономическая, кадровая и идеологическая опора разрушились. Взамен нашим идеям и идеалам пришли западные. Часть из нас с любовью их приняла полностью, другая часть – частично. Сегодня у каждого есть блага западной цивилизации, и само по себе это не страшное явление. Страшно то, что несколько поколений на всю жизнь утратили веру. Без обобщений – не все.

И тем не менее, во что остаётся верить? Свято место пусто не бывает. Мы наблюдаем, с одной стороны – подъём традиционных ценностей, а с другой – западную «машину» по навязыванию своих. Тут надо сделать оговорку: не весь Запад за размытие традиционных устоев, в данном случае имеются в виду глобалистские силы, и они не всегда западные.

Но посмотрим внимательнее – вера не исчезла, она проходит процесс трансформации.

Сегодня молодые выбирают вуз или колледж не просто «чтобы было», а осознанно – учиться у тех, кто сам применяет знания в реальных проектах. С каждым годом всё больше выпускников школ не спешат поступать сразу, а студенты берут год академического отпуска, чтобы более осознанно подойти к образованию. Они не ждут диплома как волшебного билета, а уже на первом курсе запускают стартапы, участвуют в школьных практиках, учатся управлять командами и ресурсами. Учёба стала не формальностью, а инструментом для действия.

Все чаще звучит вопрос: «Как я могу быть ответственным не только за себя, но и за другое живое существо?».

Вот молодая девушка в Липецке берет из приюта бездомного кота – не ради «милоты», а потому что понимает: забота – это ежедневный выбор. Корм, ветеринар, внимание, даже когда устал. Это не потребление, а служение жизни. Такие люди не ждут, пока мир станет лучше – они делают его таким здесь и сейчас, через маленькие, но честные поступки.

Наш человек смог адаптироваться к другой жизни, а накопленный фундамент позволил России остаться в ряду мировых лидеров. В нашей стране достаточно проблем, но еще больше возможностей. Уныние в нашем случае не к месту – мы в большой игре и имеем собственную субъектность. Чему должен был научить распад СССР? Каких ошибок больше нельзя повторять? А как теперь по-новому строить жизнь?

Может быть, мы слишком долго искали «правильную форму» – конституцию, партию, экономику. А всё это время форма рождалась из содержания: из того, как мы воспитываем детей, как относимся к старшим, как строим отношения, как честно работаем.

Не страна создает человека. Человек создает страну – каждый день, в мелочах, в выборе. Вопросов больше, чем ответов. Что стоит оставить, а что изменить?

Задание 1: История рода – история страны

Поговорите с близкими – родителями, бабушками, дедушками, старшими родственниками. Запишите их рассказ о жизни 50—80 лет назад. Задайте вопросы:

– Каким был быт: дом, еда, одежда, школа, работа?

– Чем они занимались в молодости? Делали по зову сердца или по необходимости?

– Что передавали следующему поколению – не только вещи, но ценности, привычки, установки?

– От чего уходили из жизни близкие им люди – от болезни, по обстоятельствам того исторического времени?

У вас получится не просто семейная хроника, а живой след эпохи. Из которого складывается понимание: почему мы такие, какие есть, и что мы несём в будущее. Запишите ответы – устно, письменно или на диктофон. Именно такие истории становятся ключом преемственности к «стране третьего тысячелетия».

Глава 2. Что нам теперь с этим делать?

Прежде чем говорить о глобальных кризисах и ресурсах будущего, давайте посмотрим вокруг.

Представьте утро: вы просыпаетесь, проверяете телефон – сообщение от банка: «Остаток на счету – 3 200 рублей». Вы вздыхаете, но идёте на кухню – завариваете чай, включаете подкаст, где рассказывают про финансовую независимость. Вы слушаете и думаете: «Как мне жить до конца месяца?».

А потом звонит подруга: «Слушай, я открыла кофейню! Приходи, угощаю!» – и вы видите в ее сторис фото с новым интерьером, бариста в фартуке и очередью из инфлюенсеров. Вы радуетесь за неё… и чувствуете легкую тревогу: «А что я делаю не так в своей жизни?».

Вот в этом и состоит наша сегодняшняя дилемма: мы живём в мире, где одновременно всё рушится – и всё только начинается. Где одни борются за выживание, а другие строят новые правила. И вопрос уже не «что с этим делать?», а как не утонуть в этом потоке. Надо перестать жить в страхе и начать действовать, опираясь на разумные основания.

Первый взгляд

На сегодняшний день существует ряд фундаментальных мировых кризисов:

1. Экстремальные погодные явления и изменение климата: давление неблагоприятных климатических явлений (наводнения, засухи, ураганы) усиливает нагрузку на продовольственные системы, инфраструктуру и здравоохранение, особенно в уязвимых регионах. Потепление ведет к серьезным долгосрочным последствиям, включая возможные необратимые изменения экосистемы.

2. Кризис стоимости жизни: инфляция с каждым днём увеличивается во всех сферах, что приводит к снижению уровня жизни. Этот кризис остро чувствуется в странах с развивающейся экономикой и наносит удар по людям с низкими и небольшими доходами, что вызывает социальную напряженность и политическую нестабильность.

3. Политическая поляризация и дезинформация: усиление поляризации и распространение дезинформации угрожают социальной стабильности. Особенно остро это проявилось в период крупных выборов, которые прошли в 60 странах в 2024 году. Дезинформация снижает доверие к выборам и общественным институтам, углубляя разногласия.

4. Геополитическая напряженность конфликты осложняют торговые и дипломатические отношения, создавая дополнительные риски для мировой экономики.

5. Нехватка ресурсов и сбои в цепочках поставок: возрастающий спрос на критически важные ресурсы, включая энергию, продовольствие и редкоземельные элементы, сопровождается сбоями в цепочках поставок. Это углубляет глобальные экономические проблемы и требует комплексных решений для обеспечения устойчивости поставок.

6. Экономические трудности и замедление роста: экономический рост остается на низком уровне, особенно в развивающихся странах, где на экономику влияют инфляция, высокий уровень государственного долга и замедление глобальной торговли. В частности, проблемы в экономике Китая, связанные с недвижимостью, могут иметь значительные последствия для глобальной экономики.

Мы начинаем жить в постиндустриальном мире и правила «игры» только формируются. Еще несколько десятилетий мы будем двигаться по инерции и по правилам капиталистической эпохи.

Новый мир только зарождается. Для него характерными являются качественные показатели, а не количественные. В каждом мире есть свои правила и устанавливают их обычно те, кто быстрее остальных разобрался, как и что в этом мире работает. Нам достался уникальный шанс жить на пороге изменений, даже несмотря на кризисы.

Давайте поговорим о том, какие ресурсы могут стать ключевыми в новом мире. Представьте на мгновение, что вы попали в компьютерную игру. Попробуйте оценить свое нынешнее положение по количеству предложенных в игре ресурсов.

– Деньги. Этот ресурс включает не только наличные средства, но и другие формы капитала, такие как ценные бумаги, активы, инвестиции и криптовалюты. Деньги – гибкий ресурс, позволяющий приобретать другие виды ресурсов, но требующий грамотного управления для сохранения и приумножения. К примеру, вы откладываете 10 000 рублей в месяц и вкладываете их в обучение – через год у вас не просто сбережения, а новые компетенции, которые открывают двери в более высокооплачиваемые сферы.

– Люди. Социальный капитал – окружение, готовое поддерживать вас и работать с вами. Этот ресурс требует построения и поддержания доверительных отношений, а также навыков управления командой. Допустим, подруга-дизайнер помогает бесплатно оформить презентацию для вашего стартапа, потому что верит в вашу идею и знает, что вы поддержите ее в ответ.

– Медийность. Это влияние через социальные сети, СМИ и другие платформы. Медийность позволяет распространять идеи, увеличивать популярность, но не всегда автоматически конвертируется в действия от аудитории. Медийность требует стратегии для привлечения внимания и удержания интереса. Скажем, блогер из Хабаровска ведёт Telegram-канал о городской среде – за год он собрал 5 000 подписчиков и через него запустил реальный проект по благоустройству парка.

– Репутация. Ценность, основанная на доверии к вам и имидже, который строится годами, но может быть разрушен за мгновение. Репутация влияет на восприятие вас в деловом и личном мире и определяет готовность людей сотрудничать и доверять вам.

– К примеру, Вас приглашают выступить на форуме не потому, что вы «кто-то», а потому что все знают: вы всегда держите слово, делаете качественно и не подводите.

– Связи. Относятся к людям, но в более конкретном смысле – это полезные знакомства и контактная сеть, которая очень поможет в нужный момент. Связи создают доступ к возможностям, к информации, к ресурсам и к новым рынкам. Допустим, на встрече выпускников вы случайно узнаете, что одноклассник теперь руководит грантовой программой, а у вас есть готовый проект. И вот через неделю ваш одноклассник дает ценные рекомендации по улучшению заявки, и проект получает грант.

– Физическая сила. Ресурс, применимый как для спортивных достижений, так и для выносливости и здоровья в бизнесе. Это основа, влияющая на личную продуктивность, целеустремленность и способность справляться со стрессом. Например, благодаря регулярным тренировкам по киокушинкай вы спокойно ведете три проекта одновременно – ваше тело выдерживает нагрузку, а разум остаётся ясным даже в стрессе.

– Знания и умения. Включает обучение, опыт и навыки, которые можно использовать для решения задач и создания ценности. Это основной ресурс для создания конкурентных преимуществ: вы прошли курс по аналитике и теперь можете не просто «думать», а оперировать данными. Это стало личным козырем на переговорах с инвесторами.

– Энергия. Жизненная сила и мотивация для продуктивной работы и преодоления трудностей. Требует отдыха и балансировки для поддержания на высоком уровне. К примеру, после отпуска вы возвращаетесь с идеей, которую реализуете за неделю – не потому, что «надо», а потому что заряжены энергией и вам интересно. Такая внутренняя мотивация вдохновляет всю команду.

– Власть. Способность влиять на решения и поведение других, что проявляется в возможностях руководить, распоряжаться ресурсами и формировать среду вокруг. Скажем, как координатор региональной программы, вы не приказываете, а вдохновляете – и именно поэтому сотни студентов и выпускников приезжают в ваш город, чтобы участвовать в инициативах.

Таким образом, мы с вами все сказочно богаты. Просто часто не замечаем своих ресурсов. Дело в том, что все девять ресурсов конвертируются друг в друга: энергия → знания → деньги → связи → репутация → власть → новые возможности.

Посудите сами, если вы зарабатываете 20 000 рублей, но близки с человеком, который зарабатывает миллионы, разве вы бедный? Но если мы возьмем для анализа не только самых богатых, но и тех, кто в долгах, тогда 20 000 рублей уже будет казаться не такой уж и маленькой суммой. Главное – определить, какими ресурсами вы хотите обладать. Не торопитесь, подумайте об этом.

У каждой страны тоже есть свои ресурсы, и они также конвертируются. У России огромный потенциал, нужно начать его реализовывать. Самое опасное – так и оставить его потенциалом. Людям, думающим о будущем, это не подходит. У нас большая ответственность на следующую тысячу лет, мы можем действовать по-крупному и реализовать имеющиеся возможности.

Второй взгляд

После всего, что мы пережили – войны, репрессии, распады, кризисы – легко уйти в пессимизм. Но есть и другая сторона: мы всё ещё здесь. И не просто выживаем, а созидаем – пусть медленно, но осознанно.

Сегодня все больше людей выбирают не «героический надрыв», а тихий упорный прорыв. Они не ждут указаний сверху, не жалуются на систему, а действуют в рамках того, что могут, и делают это с достоинством.

Рассмотрим, например, сферу услуг. Раньше открыть кофейню – значило просто поставить кофемашину и ждать клиентов. Сегодня владелец небольшого кафе в Челябинске не просто варит кофе – он создает сообщество: проводит вечера поэзии, запускает локальный бренд сыроварни, сотрудничает с художниками из соседнего двора. Не ждёт гранта, а строит устойчивую модель, где каждый клиент – не «трафик», а человек.

Заметны передовые улучшения в образовании. Вместо того, чтобы сетовать на «некомпетентных учителей», родители в Брянске объединяются в клубы, где вместе с детьми изучают финскую модель школьного самоуправления. Они не требуют реформ – внедряют новое сами, создают свою реальность, с детьми и живыми результатами.

А в семье? Вместо вечного «некогда» и «устал» – появляется практика осознанного присутствия: воскресные прогулки без плана, разговоры «глаза в глаза». Это не идеал – это выбор. Выбор быть по-настоящему рядом.

Чтобы построить нечто новое, эффективное, безопасное и важное для нас с вами в целом и в частности, потребуется большой объем ресурсов, серьезная технологическая, методологическая, инфраструктурная и кадровая база.

Ответьте на следующий вопрос: в чём разница между надрывом и прорывом? Как мы чаще поступаем в своей стране и собственной жизни?

Прорыв иллюстрируется зелёным цветом. Вы дисциплинированно копите потенциал для прорыва, время играет на вас. И вот – резкий толчок в будущее! Озарения, новые технологии, социально-культурные новшества. Это осознанный подход, требующий регулярной работы на длительное время.

Надрыв иллюстрируется красным цветом. Вы ничего не делаете или делаете недостаточно. Например, вы боксёр и тренируетесь 1 раз в неделю, а ваш оппонент – 12 раз в неделю. Для надрыва характерно падение вниз и героическое спасение ситуации. В нашем культурном коде есть паттерн – стать героем через надрыв. Печально только то, что цена надрыва зачастую слишком велика. Один из таких исторических надрывов – это Великая Отечественная война. Мы победили, но какой ценой? Как страна оказалась в ситуации, где противник был лучше подготовлен к военным действиям и смог забрать столько территорий под свой контроль?

Хуже всего несостоявшийся надрыв. В таких случаях вы несете колоссальные потери и не достигаете никаких результатов. Природа надрыва краткосрочная, и эффективность ее гораздо ниже, чем у прорыва, но позволяет ничего не делать. Не нужна дисциплина и регулярная работа, в последний момент как-то само всё решиться. Нужны ли сегодня нам такие надрывы? Нет. Сможем ли мы в одночасье отказаться от них? Тоже нет. Можно ли оставить всё как есть? И снова нет.

А как тогда? Для начала – перестать жить надрывами в собственной жизни.

Чтобы наша страна в новом мире занимала своё место, нам нужно чётко видеть вектор, где нам нужны прорывы. Иметь технологическую и инфраструктурную доступность, и самое главное – нужны люди, которые горят идеями и готовы действовать в долгую в рамках заданного вектора.

Вот тут важнейший момент: высок риск делать никому не нужные идеи или же заставлять делать то, что человеку не интересно, и его эффективность будет кратно снижена. Задача найти баланс.

Ежегодно появляются тысячи историй о несостоявшихся проектах: «Вот у меня такая классная идея, пришёл в администрацию за поддержкой, а бюрократы меня затаскали, одни гады там сидят». И с другой стороны, об этом публично, конечно, реже говорят: «Да кто это может сделать нормально, у нас же не хватает адекватных людей, которые могут это выполнить».

Как бы нам мостик возвести между чиновниками и идейными людьми? Хорошо, когда чиновник идейный, плохо когда его идеи вредят стране. Хорошо, когда идейный человек умеет работать с государством, плохо – когда сделать по итогу ничего не способен. Последние годы ситуация улучшается: грантовые поддержки и различные центры помогают все большему числу людей вовлекаться в полезные инициативы и реализовывать свои собственные проекты. Однако между людьми и обществом возник языковой барьер: многие не понимают, как устроено управление государством, и легко бросаются словами: «Они плохо делают…», «О нас там никто не думает…».

Власть тоже очень насторожена по объективным причинам: ищут западный след – «А вдруг майдан? Нам такое не нужно. Лучше запретить».

Проблема всеобъемлющая: например, после развала СССР осталась языковая конструкция: «Олигархи только о своём кармане думают». В этот компот обобщили и честных предпринимателей, которые рискуют всем, чтобы прокормить себя, семью, берут ответственность за своих сотрудников, исправно платят налоги. А когда у них получилось, и они смогли окупить свои вложенные усилия и риски, раздается: «А давайте у них заберем! У них много, у нас мало, так же несправедливо».

Доверие и вера друг в друга – вот то связующее звено, которое сегодня падает всё ниже и ниже. Доверие формирует взаимодействие друг с другом, и чем оно эффективнее, безопаснее, интереснее, значимее и сохраняет предсказуемый порядок – тем выше доверие. Как нам доверять друг другу больше? И как сохранить то доверие, которое есть сейчас?

Задание 2: Прорыв или надрыв?

Попробуйте распознать, в каком режиме вы живёте – в надрывном спасении или в устойчивом развитии.

Вспомните одну важную задачу, над которой вы работали в этом году (проект, отношения, здоровье, карьера).

Ответьте на вопросы:

– Делали ли вы её системно и регулярно (прорыв), или в последний момент, через «аврал» и жертвы (надрыв)?

– Что вы получили в итоге: устойчивый результат или временное решение с выгоранием?

– Что бы вы изменили, если бы начали заново – с прицелом на 3 года вперёд, а не на завтрашний дедлайн?

Какой результат вы получите, когда смените стратегию с аврала на системный подход? Ответ в комментарий читателя: «Большое спасибо за возможность посмотреть на свою жизнь под другим углом. Раньше я жила в режиме надрыва: ничего не делала, пока сроки не начинали гореть, а затем в авральном режиме «спасала ситуацию». Это повторялось снова и снова.

После прочтения я решила попробовать другой подход – уделять важным для меня делам всего 10—15 минут, но регулярно: тренировкам, чтению, своим задачам.

И я заметила удивительную вещь: со временем стало легче, сопротивление исчезло, а надрывы начали пропадать. Появилось ощущение устойчивости и спокойного движения вперёд.

Спасибо за этот подход, он действительно меняет способ жить».

Глава 3. Как нам все исправить?

Мы уже честно посмотрели в лицо прошлому и увидели в нем одновременно боль и величие, надрыв и прорыв, утопию и реальный подвиг. Были ошибки, была заплачена высокая цена. Но у нас есть не только шрамы, но и ресурсы, не только травмы, но и уроки.

Настало время перестать ждать чуда или спасителя и начать двигаться. Не «когда-нибудь», не «кто-то», а здесь и сейчас, каждый из нас. Потому что страна третьего тысячелетия – это не проект для правительства. Это вызов каждому: «Ты на своём месте? Что ты готов делать не ради славы, а ради смысла?».

В этой главе – два взгляда на путь исправления: один – через боль утрат и честное признание ошибок, другой – через веру в человека, идею и возможность построить будущее вместе, даже если мир вокруг рушится.

Первый взгляд

Мы уже не просто наблюдатели. Мы – участники. И вопрос уже не в том, можно ли что-то изменить, а в том, что я сделаю сегодня – не под влиянием страха, а руководствуясь смыслом.

Эта глава – не приговор и не утешение. Это приглашение к действию, основанному на реальности: на кризисах, которые мы видим, и ресурсах, которые у нас уже есть.

Исправление – процесс долгий, но каждый читающий эту книгу честно смотрит правде в глаза. СССР был попыткой создать более справедливое общество, которое не удалось построить. Но данная попытка дала нам огромные залежи полезной информации и накопившегося опыта для того, чтобы строить нашу прекрасную Родину. Я обращаюсь ко всем тем, кто разговаривает на русском языке, это наше общее наследие, и пусть сегодня между нами есть множество отличий, но мы найдем среди них то, что сможет нас объединить перед серьезными угрозами, и мы сможем выстоять.

Предлагаю признать несколько фактов:

1. Мир не построить на крови, больше никаких 1917-х годов, с этого начинать строить новый мир с революции – всё равно что закладывать бомбу замедленного действия в свою квартиру.

2. Даже самый великий вождь рано или поздно умрёт, значит, в построении страны на 1 000 лет, мы должны опереться на что-то другое. Мы можем опереться на БОЛЬШУЮ ИДЕЮ.

А идея у нас есть! Да, в первый раз не получилось построить более справедливое общество, но наша страна предприняла попытку, а это значит, что мы на шаг ближе к цели.

Страна третьего тысячелетия – это и есть наша БОЛЬШАЯ ИДЕЯ. Мы способны на то, чтобы показать пример современникам из других стран и нашим потомкам.

Первый шаг к строительству такой страны заключается в том, чтобы осознать следующее. Страна третьего тысячелетия начинается с людей третьего тысячелетия. А значит, наша задача – воспитать таких людей, причем в первую очередь воспитать себя. А это в разы труднее, чем воспитывать других.

Следующий шаг – проанализировать внимательно нашу историю, особенно время СССР. Извлечь опыт и оценить ошибки, зафиксировать успехи – это вклад для строительства будущего.

Дальше начинается самое интересное. Когда каждый человек третьего тысячелетия будет на своём месте, тогда и он, и люди вокруг начнут получать больше благ и радости. Ключ находится в каждом человеке, на первом месте для нас не деньги, не власть и даже не признание. А ответ на вопросы: «Какое дело – моё? Чем я готов заниматься всю жизнь?». Над ними нужно хорошенько задуматься, в них сама суть. Человек третьего тысячелетия, находящийся на своем месте, приносит благо для себя и для общества. И наоборот, человек, который не на своём месте, вредит и себе, и обществу.

Необходимо пересмотреть систему образования, она устарела, так как готовит людей для рабочих смен на фабрики и заводы. Время индустриализации прошло, пора двигаться дальше. Если ваше дело быть инженером, а вы юрист, потому что там платят больше, то это огромный вред и для своей жизни, и для жизни общества. Но если вы повар на своём месте, то и заработать сможете, и вкусно накормить всех вокруг. Нельзя идти в педагогические университеты потому, что там больше бюджетных мест. Мы можем на столетия принести темные века, если будем продолжать идти по этому пути.

ВСЁ можно исправить. Я краток намеренно. Сегодня, в период расцвета коротких видео, наши люди уже не хотят смотреть и слушать что-либо дольше одной минуты, концентрации не хватает, но мы исправимся. Ради себя и будущего нашей страны.

Второй взгляд

Несмотря на тревогу, хаос и катаклизмы, которые мы видим вокруг, в обществе по-прежнему живёт надежда – не как иллюзия, а как практический выбор. Мы не просто выживаем в эпоху перемен – мы учимся в ней действовать. И за этим стоит не слепая вера, а опыт поколений, которые уже прошли через крах, перезагрузку и возрождение.

Прямо сейчас мир стремительно меняется, это турбулентное время. В таком состоянии очень опасно прописывать детальные планы, уже завтра их актуальность может утратиться. На что тогда нам опереться? Наш противник с большим удовольствием будет наблюдать за тем, как мы потерялись, как наше общество разложилось и ценности размылись. Нашему обществу не впервой оказываться в ситуации неопределённости.

Мой отец ушёл служить, когда СССР существовало, и вернулся уже совсем в другую страну. На сегодняшний день у него четверо детей и жена, с которой они вместе более 25 лет. И тем не менее до сих пор поколение отца живет с большой надеждой. Миллионы наших соотечественников с большим сожалением переживают о невосполнимой утрате стабильности.

Отец вернулся со службы в армии, устроился на завод с надеждой, что всё наладится. А по итогу производство обанкротилось и закрылось. Ему ничего не оставалось, как пойти торговать на рынке. Растет новое поколение, которое не застало этой утраты, и текущий мир кажется абсолютно естественным. Молодые люди всё чаще сталкиваются с одиночеством, подсаживаются на быстрые источники дофамина, а позже оказываются с большой болью и не понимают, почему ничего не хочется?

Говоря о Советском Союзе с людьми, которые его застали, всё чаще слышны фразы: «Мы жили настоящей жизнью, с настоящими ценностями и взглядами».

Сегодняшний мир всё больше становится «пластмассовым», нас стремительно подсаживают на всё виртуальное, подменяя настоящие ценности псевдо правдой. Пик еще не пройден, тучи только сгущаются. В нашей стране есть люди, которые понимают, куда движется мир, и прямо сейчас принимают решительные действия, чтобы Россия в новом миропорядке занимала свое достойное место.

Всё чаще звучит фраза о многополярном мире. В нем несколько центров силы, и каждая из них действует исходя из своих интересов. В многополярном мире появится многополярная страна. Какая она? С одной стороны, она ориентирована на свои интересы, с другой, уважает интересы другого государства.

Управляющие такой страной очень тонко понимают интересы своего общества, а также в полной мере отражает интересы этого общества. Многополярная страна имеет все возможные ресурсы для защиты своих граждан и своих территорий. Руководство такой страны отчётливо понимает, что проявить слабость – непростительно. Если оно не способно эффективно управлять государством, оно потеряет страну. Однако и применение грубой силы приведёт к всеобщему осуждению.

Таким образом, прямо сейчас мы видим разлом между зарождающимся многополярным миром и однополярным, построенным на доминации и силе.

У однополярного мира значительное число последователей и ресурсов, но слабость в том, что точек, куда необходимо вложить ресурс, очень много. И тенденции показывают, что ближайшее будущее только увеличит количество таких точек. Есть ли возможность избежать большой войны? Маловероятно. Сможет ли в будущей войне Россия занимать нейтралитет? Вероятнее всего, нет. Чтобы избежать войны, люди, имеющие власть старого мира, должны отступиться. Те, кто считались вершителями мира, должны встать на один уровень с теми, кого они раньше презирали. Ряд влиятельных кланов утратят свои ресурсы. А значит, многие из них предпочтут сражаться до неизбежного конца.

В других странах произойдут внутренние изменения, и их политические силы сменят курс на более мягкий.

Для России существует большой риск войны с Европой. Нам не впервой подобная война. И тем не менее она убьет наши потенциальные силы, который так нужен России в будущем мире. В первую очередь потенциал людей. Самое главное для страны для развития в будущем – это образованные люди. Они двигатель всех свершений. Стране необходимо обеспечить условия, в которых люди могут в полной мере реализовать личный потенциал. Они должны иметь свободу мысли и творчества, а также ресурсы для обеспечения своих семей. По большому счёту нам лучше бы избежать войны, но быть всегда к ней готовыми. Это возможно в том случае, если каждый гражданин будет готов к войне. А значит нам потребуется изменить срочную службу, сделать её высококачественной, которая учит защищать страну и при этом полезна для самого человека, чтобы нарратив «потратил год» сменился на «удачно инвестировал время».

Очень важен вопрос образования. У нас пока есть уникальный шанс: собрать осколки лучшего педагогического опыта мира, опираясь на учебные заведения разных уровней, которые до сих пор хранят традиции могучей школы. Найти возможность объединить великие умы науки, которые смогут создать современную образовательную программу, в которой будет практико-ориентированный подход с применением современных технологий. Собрать тех, кто найдет способ обучения будущих специалистов, тех, кто найдёт, как переоборудовать школы, и самое главное – даст решение проблемы: где нам взять ресурсы для этого?

Где искать таких специалистов? Ведь речь не только об образовании, нам нужны специалисты в каждой области.

Ответ очевиден: каждый из нас и есть такой человек.

И снова спрашиваем сами себя: «А какой вопрос я решаю в стране? А какими навыками мне нужно обладать для того, чтобы решить вопрос, интересующий именно меня?».

Возьмём, к примеру, урбанистику: в Калининграде команда запустила проектные семинары по улучшению городской среды. Не дожидаясь указаний сверху, активные горожане сами провели опросы через технологию Святослава Мурунова под названием «Анкета горожанина», собрали гипотезы от жителей и предложили решения по благоустройству дворов, парков и общественных пространств.

Или культура: в Брянске молодые активисты создали молодежное медиа «Бря», где рассказывают не только о местных событиях, но и о том, как сохранить культурную идентичность в эпоху глобализации. Они не ждут грантов, а начинают с того, что есть: с телефона, микрофона и искреннего интереса к своему городу.

А вот книжные сообщества. По всей России сегодня действуют сотни книжных клубов – от Калининграда до Владивостока, в небольших городках и в мегаполисах. Некоторые собирают по 15—20 человек раз в месяц, другие – по сотне участников еженедельно. Но объединяет их одно: это не просто чтение ради чтения. Например, в Пензе одна из команд превратила книжный клуб в живое пространство диалога и совместного проектирования будущего. Участники не только обсуждают книги – они находят в них вызовы времени и отвечают реальными действиями: кто-то запускает курсы для школьников, кто-то создает локальные кооперативы, а кто-то – инициативы в поддержку семей. Так книжный клуб уже не убежище от реальности, а место сборки смыслов, где идеи обретают четкую форму.

В новом мире одна из ключевых функций государства – это создание среды, где люди сами могут влиять на ход событий. Должны будут измениться бюрократические барьеры. Доверие между гражданами и представителями власти перейдут на новый уровень. Готовы ли мы сегодня к такому ходу событий? Ведь доверие идёт в ногу с уязвимостью, готово ли государство доверять больше людям? А люди готовы доверять больше государству? Нам придётся измениться, нам предстоит начать больше уважать друг друга, чаще прислушиваться. Власть всё больше полномочий передаст на откуп своим гражданам. С одной стороны, это создаст пространство для жителей, они смогут в значительной степени реализовываться и помогать строить страну.

Переход в новый мир неизбежно пройдет через борьбу со старым. Роль государства усилится, а его главной задачей станет обеспечение пространства для реализации самого ценного ресурса – человека. Важнейшей функцией станет создание среды, в которой каждый своим трудом сможет развиваться сам и обеспечивать развитие страны.

Эта глава – не инструкция. Это зеркало и компас – по Стивену Волински. Зеркало – чтобы увидеть, что у нас уже есть. Компас – чтобы выбрать, куда двигаться дальше. Потому что страна третьего тысячелетия начинается не в Кремле и не на форуме. Она начинается в нас.

Задание 3: Планируем будущее

Изучите свой регион или сферу деятельности. Найдите проекты или инициативы, которые могут стать началом перемен. Подумайте, каким образом вы можете помочь развитию – от участия до лидерства.

Творческое задание: Составьте краткую дорожную карту действий на ближайший год, опираясь на опыт прошлого и вызовы настоящего.

Это задание поможет осознать реальность, вдохновит к изменениям и дадут инструменты для конкретных шагов.

Глава 4. Зачем все это нам?

Каждое поколение получает возможность проявить себя в моменте, когда старое уже не работает, а новое еще не названо. Наша эпоха не требует от нас подвигов в огне, как у прадедов. Она требует другого мужества: видеть потенциал там, где другие видят хаос; выбирать дело, а не просто работу; передавать не только гены, но и смысл. Истинная преемственность – не в сохранении прошлого, а в том, чтобы оставить потомкам не руины, а основание. И для этого нужно всего одно: не отвернуться.

Первый взгляд

У каждого поколения свои вызовы и ритм жизни, у наших прадедов был вызов – Великая Отечественная война, они с ним справились. А каков наш вызов? Один есть – реализовать потенциал каждого и потенциал страны в новом времени. Это наш дар и проклятие. Мы не единственные, кто получил такой вызов, весь мир в этом вызове. Мы знаем, что жить по-старому нельзя, а по-новому не умеем. Если мы не дадим ответ, нас ждут темные века, и поколения за поколениями снова будут искать ответы.

Но кто знает, может, эту книгу читают люди через 300 – 400 лет. Они прошли темные века и сожалеют о том, что мы не стали применять идеи этой книги, а решили всё оставить как есть и погрузились в спячку. Или, может, счастливые потомки читают, ведь мы всё-таки открыли эту книгу, прочли и воспользовались эффективными и полезными технологиями.

Наши потомки живут в мире, где каждый человек сознательно строит свое будущее и будущее своего рода. Они знают, что предки в начале XXI века сделали выбор: не просто выживать, а создавать Фамилии на века – с ценностями, знаниями, практиками и системой передачи опыта от поколения к поколению. И именно этот выбор стал основой их процветания.

Такой выбор уже делается – здесь и сейчас. Сейчас мы видим, как на практике реализуются идеи исправления и развития. Например, в Москве недавно был проведён конкурс «Лучшие социальные проекты России», где победители создали инициативы, направленные на поддержку малообеспеченных семей, реабилитацию инвалидов и сохранение культурного наследия. Эти проекты не только помогают решить конкретные социальные проблемы, но и демонстрируют, как важна вера в человека и его потенциал, а также необходимость объединения усилий бизнеса, государства и общества для достижения общего результата.

Еще ярче это проявляется в технологическом секторе. К примеру, компания «Яндекс»: изначально она стартовала как поисковик, затем выросла в экосистему, которая не просто обслуживает запросы, а формирует новые стандарты цифровой жизни – от образования и здравоохранения до умного транспорта и искусственного интеллекта. Но главное – за этим стоит не только инженерная мощь, а глубокая убежденность в том, что технологии должны служить человеку, раскрывать его возможности и делать общество устойчивее. «Яндекс» стал примером того, как частная инициатива, опираясь на знания и этику, может стать двигателем системных изменений – не дожидаясь указаний сверху, а действуя здесь и сейчас.

Наш вызов: не ждать чуда, а самим становиться теми, кто создает будущее. Ведь именно от нас зависит, в каком мире будут жить те, кто придёт после.

Наше дело сегодня – это мир, который мы оставим после себя. И неважно, какая у тебя национальность, из какого ты города и чем ты занимаешься. Ты можешь сделать выбор встать в ряды новых людей. Каждый новый человек имеет свое дело, он трудится и на благо себя, и на благо общества. Дело приносит ему радость и все необходимые ресурсы для жизни. Человек третьего тысячелетия – это новый человек, и возраст здесь не важен. Определиться можно лишь одним способом: заглянув вглубь себя и спросив: «Я занят делом? Моим делом?» Если сейчас ты не на любимой работе, но это необходимо – пусть будет так. Но думай и делай шаги каждый день, чтобы прийти к своему. У нас больше нет времени на ожидание: чем дольше мы ждем, тем труднее будет начать.

Второй взгляд

Эволюция движется вперед независимо от того, хотим мы этого или нет. Пойдем ли мы вслед за ней? История показывает, что те, кто не идут в ногу с эволюцией, со временем перестают в принципе куда-то идти. В нашем времени пусть и много новых технологий, но принципиальных отличий нет. Нам все так же предстоит учиться, лечиться, строить семьи и когда нужно защищаться. Не ответим на вызов мы, ответят другие, только в таком случае нас, возможно, и не станет.

Мы вспоминаем своих предков, которые смогли, и это даёт нам веру и силу в то, что и мы справимся. Попробуем изменить вопрос «зачем это нам?» на «в чём польза для нас?». В трудностях рождаются открытия. Вызовы помогут нам постичь непостижимое. И весь накопленный опыт мы передадим своим потомкам, у которых будут свои вызовы.

Мы живём в дуальном мире, где с одной стороны все, что мы делаем, это особенное, а с другой стороны все обыденно. Войны были и тысячу лет назад, и через тысячу лет тоже будут. Человек рождается новым и впитывает как губка социокультурный опыт. Опыт наш разный, у кого-то инженерный, у других педагогический, но есть и вредный опыт, который ведет по ложному следу, итог в этом случае будет печальным. Современный человек учится отличать полезную информацию от мусорной и выстраивать защиту от вторжения в свое сознание. Те, кто сохранит этот навык, смогут передать его другим. Неизменным остаются базовые ценности: любовь, уважение, доверие, благородство. Стремление постигать непостижимое, вера. И текущие вызовы дают нам возможность проверить себя: «А имею ли я в себе силы поступать по-доброму?», «А я способен измениться, не изменяя себе, и идти в ногу со временем?», «Какими ценностями я живу?».

И такие проверки уже происходят – не в теории, а в реальной жизни. Например, факультет «Капитаны» в РЭУ им. Г. В. Плеханова: за 12 лет он вырос из экспериментальной идеи в целую образовательную вселенную, где студенты не просто получают знания, а учатся быть ответственными за себя, за команду и за будущее страны. Здесь воспитывают не «специалистов под заказ», а многогранных лидеров, способных создавать проекты на благо общества. Один год на этом факультете по интенсивности равен трём обычным – здесь важно не получение диплома, а становление человека, готового отвечать на вызовы своего времени.

Или российские студенческие отряды (РСО) – движение, которое уже десятилетиями объединяет молодёжь не только трудом, но и духом солидарности, дисциплины и взаимопомощи. Студотряды – это живой пример того, как поколение учится быть вместе в условиях неопределенности: строят дороги, убирают урожай, работают вожатыми, а главное – формируют характер, умение договариваться и веру в силу коллектива.

Вызовы испытают каждого, и каждый получит шанс проявить себя – отбросить невежество и слабости, чтобы стать человеком нового мира. Итог каждого испытания в том, что человек меняется.

В этом и кроется смысл эволюции – каждый раз становиться другими. Не бывает статуса кво, либо мы идём вслед за эволюцией, либо нас настигает деградация. И каждому человеку предоставлен добровольный выбор. Так куда же мы можем прийти?

Задание 4: Найдите примеры «новых людей»

Вспомните или найдите в своём окружении (реальном или медийном) людей, которые:

– создают дело, а не просто работают;

– действуют, не дожидаясь указаний сверху;

– объединяют других вокруг общей цели.

Опишите одного из них в 3—5 предложениях. Что в их подходе вдохновляет вас? Что вы могли бы перенять?

Pulsuz fraqment bitdi.