«Современные методы подбора персонала» kitabının rəyləri, 1 rəy

Не актуальная терминология. Книга для начинающих, но не нужно делать настольной. Для общего развития, без особой практической ценности. Примеры подбора от компаний – монстров- плюс, называть менеджера по персоналу кадровиком- минус

Giriş, kitabı qiymətləndirmək və rəy bildirmək
Азат Валиев
Mətn
1
rəy
3,39 ₼
Yaş həddi:
12+
Litresdə buraxılış tarixi:
19 dekabr 2018
Yazılma tarixi:
2018
Həcm:
50 səh. 1 illustrasiya
Müəllif hüququ sahibi:
Автор
Yükləmə formatı:
Onlayn oxumaq

Bu kitabla oxuyurlar

Гостевой обмен опытом и характеристика Краткосрочной программы работы педагоговЕвгений Шулешко
Mətn
Orta reytinq 5, 5 qiymətləndirmə əsasında
По лезвию BRITVA: Заповеди успешного управленцаВалерий Безлюдный
Mətn, audio format mövcuddur
Orta reytinq 5, 12 qiymətləndirmə əsasında
Исторические правды Азербайджана. Ложь и фальсификация АрменииВейдаддин Гасанович Пиралиев
Mətn, audio format mövcuddur
Orta reytinq 2,3, 9 qiymətləndirmə əsasında
Что такое Яндекс.Директ и его преимуществаАркадий Владимирович Гранинский
Mətn
Orta reytinq 4,8, 28 qiymətləndirmə əsasında
Дополняющая терапия в онкологии. Том 1. Как уменьшить побочные эффекты химиотерапии, гормональной, радиотерапии и ускорить восстановление после операции. Европейский подходАндрей Вячеславович Кулаков
Mətn
Orta reytinq 5, 2 qiymətləndirmə əsasında
Расчеты грунтовых гидротехнических сооружений численными методамиА. С. Антонов и др.
Mətn PDF
Orta reytinq 5, 1 qiymətləndirmə əsasında
Контроль персонала как составляющая безопасности и развития бизнеса. Учебное пособиеЮ. А. Лукаш
Mətn
Orta reytinq 3, 1 qiymətləndirmə əsasında
Müharibə UşaqlarıAzad Qaradərili
Mətn
Orta reytinq 0, 0 qiymətləndirmə əsasında
ОқгулЭврил Турон
Mətn PDF
Orta reytinq 4,9, 9 qiymətləndirmə əsasında
Империя. Часть1Александр Карачев
Mətn
Orta reytinq 4,4, 34 qiymətləndirmə əsasında

Müəllifin digər kitabları

Восточный дастарханАзат Валиев
Mətn
Orta reytinq 0, 0 qiymətləndirmə əsasında
Современные методы подбора персоналаАзат Валиев
Mətn
Orta reytinq 2,6, 10 qiymətləndirmə əsasında