Очень много воды! Большая часть книги повтор общих фраз. Дельных рекомендаций на пару тройку страниц. Прочитала только из-за того, что за эту информацию оплачены деньги.
В наше время, ускоренное современными технологиями, многое успевать возможно только используя специально разработанные методики. Обычно мы действуем по инерции. И загадывая желания под Новый Год, только если под них написан подробный план года – можно надеяться на их реализацию. Эта книга предлагает сжать время, представить, что месяцем становится неделя. Важным становится тщательное планирование, анализ и стремление получить результат в сжатые сроки. Самым главным становится ДЕЙСТВИЕ. Когда месяцем становится неделя – как возрастает стоимость каждого дня! Методика хороша для мотивированных и целеустремленных и для тех, кто хочет стать такими. Книга очень понравилась, предложение ускориться заманчиво, методика подробна и убедительна, как раз сейчас начался новый год – я расписала свои цели и так и буду действовать!
Если вы никогда в жизни не читали мотивирующих книг, то это можно прочитать. Но Брайн Трейси и Шарма – классики такой риторики – однозначно пишут бодрее. Идея 12 неделю очень интересная, как впрочем можно было и 14 недель написать и 10… Но вся методика рассыпается, если не использовать тайм-менеджмент и другие инструменты.
Слабовато.
Добрая, хорошая книга. Стоит прочесть и воспользоваться советами. Особенно понравилась аналогия с занятием спортом. Однако ожидал чего то большего))
Проанализировав, что большинство людей эффективны в декабре, когда нужно подводить итоги года, у авторов родилась гипотеза. А что, если мерять год не месяцами, а неделями. Вот и получилось 12-недельное планирование. Таким образом, получается пробежать за год три марафона целей вместо одного - вяло текущего. Это - ключевая идея книги, отличающая ее от подобных. Еще авторы детально остановились на важности тренировки видения. Видение - это ваш вектор желанного будущего. Сначала - он, только потом цели. Иначе есть риски потерять интерес к целям по ходу действия. Все остальное - очень практичные, но много раз использованные везде, техники планирования целей: 1) их измеримость 2) контроль за выполнением 3) четкое формулирование цены, которую вы должны заплатить за достижение цели. 4) умение держать обязательства. Ничего нового, но зато все рабочие приемы, собранные в одном месте. Книга точно полезна. Особенно тем, кто страдает прокрастинацией и проблемами с дисциплиной.
Здравая идея.
Попробую внедрить в свою жизнь.
Вся суть Книги:
Уместите планы на год в 12 недель.
Сверяйте успехи раз в 3 недели.
Не понравилось, что через всю книгу идёт продажа одноимённого курса.
Локоничная подача. Но сам концепт для менталитета русского человека живущего ритуалами слабо применим. Прошла эпоха стахановцев. Девиз «шараш 3 месяца» чтобы получить бонус на недельный отпуск слабый аргумент. Эффективность по щелчку не включается. То что смартконтракты трудового договора лимитированы 3 месяцами с возможностью продления с большой вероятностью расторжения – не способствует внедрению в состоявшейся организации. У людей нет чувства уверенности. И их не интересует возможность 4 раза в год получить бонус на отпуск. Январь нужно тюленить. Все ведь так делают. Лето – время отпусков. А в итоге вся концепция сталкивается с саботажем.
Дмитрий Уваров Бред какой-то. Эти 12 недель можно В ТОМ ЧИСЛЕ применять для работы, но это система этим не ограничивается. Она отлично подходит для достижения личных целей и здесь ни при чем «менталитет русских»
Методика простая. И это хорошо. Думаю должна отлично подойти для сочетания корпоративной жизни и личной. Особенно в той части, где требуется эффективная работа с подчиненными. У меня в подчинении сеть офисов в разных городах, контроль за которыми занимает существенную часть времени, т.к.люди, работающие в них – разные: одни все делают четко и вовремя, другие – филонят. Полагаю, внедрение данной методики позволит эффективнее организовать их работу.
Служит неплохим мотивирующим средством, подалкивающим осмыслить свою жизнь и расставить приоритеты. Метод предлагается довольно простой, на изложение которого хватило бы одной главы книги. Поэтому всё остальное – довольно интересное дополнение. Можно читать по одной-две главы в день, для тонуса. Ну и попробовать что-то с этим сделать, если в вашей жизни пора навести порядок.
Бесполезное инфоцыганство.
Книга могла бы быть статьей на 3 страницы. Никаких собственных мыслей у автора нет
На кого рассчитана книга не понятно, потому что для менеджмента она максимально примитивна, а для домохозяек бесполезна
«12 недель в году. Как за 12 недель сделать больше, чем другие успевают за 12 месяцев» kitabının rəyləri, səhifə 3, 199 rəylər