«Скорость доверия. То, что меняет всё», Stiven Kovi oxşar kitablar

Ключевые идеи книги: Работа рулит! Почему большинство людей в мире хотят работать именно в Google. Ласло Бок

Лидерство

Управление результативностью. Система оценки результатов в действии

Главное внимание – главным вещам. Жить, любить, учиться и оставить наследие

Правила команды. Искусство думать вместе

Лидерство: к вершинам успеха

Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления

Красная и желтая стратегии. Все, что нужно знать о бизнес-стратегии

Проблема не в этом. Как переосмыслить задачу, чтобы найти оптимальное решение

Видеть лес за деревьями. Системный подход для совершенствования бизнес-модели

Сначала нарушьте все правила. Что лучшие в мире менеджеры делают по-другому

Работа в радость. Бизнес-модель будущего

11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес

Стратегия чистого листа. Как перестать планировать и начать делать бизнес

Лидерство, основанное на принципах

Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества

Командный подход. Создание высокоэффективной организации

Краткое содержание «Смерть от совещаний. Как сделать совещания эффективными и вдохновляющими»

Слушать нельзя указывать. Альтернатива жесткому менеджменту

Команда рулит. Управление изменениями в цифровой среде

Ключевые идеи книги: Кадровый эскалатор: нанять или воспитать лидера? Рэм Чаран, Стивен Дроттер, Джеймс Ноэль

Пять пороков команды: практика преодоления. Программа для лидеров, менеджеров и модераторов

4 правила успешного лидера

Как спасти или погубить компанию за один день. Технологии глубинной фасилитации для бизнеса