«Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников», Сьюзен Фаулер oxşar kitablar

Корпоративная культураТатьяна Кожевникова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,5 на основе 57 оценок
5,17 ₼
Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатовАнна Егорова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,7 на основе 25 оценок
10,15 ₼
Управление командой
Harvard Business Review (HBR)
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 3,9 на основе 58 оценок
10,36 ₼
HR в борьбе за конкурентное преимуществоДэйв Ульрих və bИрина Новаш və başqaları tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 30 оценок
13,69 ₼
Трудовые будни: От выживания к вовлеченностиАндрей Онучин
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 5 на основе 6 оценок
9,32 ₼
Мотивация как она есть. Как Coca-Cola, Ernst & Young, MARS, METRO Cash & Carry вдохновляют сотрудниковТатьяна Кожевникова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,1 на основе 134 оценок
8,07 ₼
Ключевые идеи книги: Пять пороков команды. Притчи о лидерстве. Патрик ЛенсиониSmart Reading
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,7 на основе 24 оценок
5,79 ₼
KPI. Внедрение и применениеМарина Вишнякова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 42 оценок
9,32 ₼
Система вознаграждения. Как разработать цели и KPIЕлена Ветлужских
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4 на основе 44 оценок
11,39 ₼
HR DIGITAL. Практики лучших работодателейНина Осовицкая
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 6 оценок
8,28 ₼
Работа без страха. Как создать в компании психологически безопасную среду для максимальной командной эффективностиЭми ЭдмондсонИрина Окунькова tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,6 на основе 14 оценок
10,36 ₼
Уволить нельзя мотивировать. 10 принципов экологичного менеджмента для получения выдающихся результатов от сотрудниковПолихрон Бумбуриди və b
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 5 на основе 10 оценок
10,56 ₼
Секреты фасилитации. SMART-руководство по работе с группамиМайкл ВилкинсонПавел Миронов və başqaları tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 40 оценок
16,58 ₼
Сбалансированная система показателей. От стратегии к действиюРоберт С. Каплан və bМария Павлова tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,8 на основе 12 оценок
14,94 ₼
Что скрывает кандидат?С. В. Иванова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 58 оценок
7,24 ₼
Как создать настоящую командуДэвид Шервин və bАндрей Сатунин tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 14 оценок
10,36 ₼
Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HRОлеся Таран
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 46 оценок
9,32 ₼
Успех без стратегии. Технологии гибкого менеджментаМарк РозинАлександр Калинин tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 17 оценок
8,28 ₼
Как достичь цели. Четыре дисциплины исполненияШон Кови və bЕкатерина Бакушева tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 36 оценок
9,32 ₼
Организация как система. Принципы построения устойчивого бизнеса Эдвардса ДемингаГенри НивЮ. Рубаник və başqaları tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,5 на основе 39 оценок
11,39 ₼
Кандидат. Новичок. СотрудникС. В. Иванова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4 на основе 30 оценок
9,32 ₼
Переосмысление роли HR
Harvard Business Review (HBR)
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 11 оценок
10,36 ₼
Корпоративные хронофаги. Найти и обезвредить! Или как избавить от лишней работы себя и сотрудниковАлександр Фридман
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 12 оценок
18,03 ₼
Сотрудник как клиент. HR-маркетинг для успеха бизнеса и победы в борьбе за талантыТатьяна Кожевникова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,7 на основе 11 оценок
13,05 ₼