«Все начальники – козлы, а подчиненные – бездельники», Томас Эриксон oxşar kitablar

Let's come together: Эффективная коммуникация внутри командыИлья Глазырин
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 5 на основе 2 оценок
9,71 ₼
Командный подход. Создание высокоэффективной организацииДжон Катценбах və bИрина Евстигнеева tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 20 оценок
8,63 ₼
Responsing. Как повысить ответственность подчиненныхАрина Гороховская
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,5 на основе 36 оценок
3,03 ₼
Ключевые идеи книги: Управляя изменениями. Как эффективно управлять изменениями в обществе, бизнесе и личной жизни. Ицхак АдизесSmart Reading
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,5 на основе 16 оценок
6,03 ₼
Стратегии перемен. Как добиться выдающихся результатов в нестабильные временаДжон КоттерАлексей Захаров tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 3 на основе 6 оценок
9,71 ₼
Краткое содержание «Смерть от совещаний. Как сделать совещания эффективными и вдохновляющими»Екатерина Королева
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,8 на основе 4 оценок
3,24 ₼
Наставничество. Метод Петра КузнецоваРоман Матвеев
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 98 оценок
10,60 ₼
HR в борьбе за конкурентное преимуществоДэйв Ульрих və bИрина Новаш və başqaları tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 30 оценок
23,78 ₼
Руководителями становятся. Практическое пособие для управленческого онбордингаАнна Иванова
rus dilində
Mətn PDF
Средний рейтинг 3,9 на основе 7 оценок
15,14 ₼
Бизнес-манга: Сильный лидер Юкари. Как руководителю вывести компанию на новый уровеньТосинори ИваиПавел Шевцов tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn PDF
Средний рейтинг 5 на основе 3 оценок
9,71 ₼
Эмоциональный интеллект в сложных коммуникацияхСергей Шабанов və b
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,1 на основе 14 оценок
9,71 ₼
Уволить нельзя мотивировать. 10 принципов экологичного менеджмента для получения выдающихся результатов от сотрудниковПолихрон Бумбуриди və b
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 5 на основе 10 оценок
9,71 ₼
Почему мы такие на работе? Как осознать наши различия и успешно работать вместе. 16 типов личностиОтто Крегер və bВиктория Краснянская tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,9 на основе 9 оценок
10,79 ₼
Техники успешных руководителей. Коучинг, развитие, мотивация сотрудников.Виктория Зайцева
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,9 на основе 193 оценок
5,38 ₼
Природа и причины российских кризисовВладимир Тарасов
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,7 на основе 3 оценок
6,49 ₼
Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HRОлеся Таран
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 48 оценок
9,71 ₼
Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовимВладимир Тарасов
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,5 на основе 22 оценок
21,39 ₼
Первые 90 дней. Стратегии успеха для новых лидеров всех уровней. Майкл Уоткинс. КраткоКультур-Мультур
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 5 на основе 9 оценок
5,19 ₼
Лидерство, основанное на принципахStiven KoviПавел Самсонов tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,5 на основе 36 оценок
8,63 ₼
Думай, решай, управляй! Как стать эффективным лидером и оставаться им в кризисАртём Сагач
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 5 на основе 7 оценок
9,71 ₼
Поиск и оценка линейного персонала. Повышение эффективности и снижение затратС. В. Иванова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4 на основе 38 оценок
8,63 ₼
Кандидат. Новичок. СотрудникС. В. Иванова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4 на основе 30 оценок
9,71 ₼
Управление результативностью. Система оценки результатов в действииМайкл Армстронг və bНаталья Кияченко və başqaları tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 3,8 на основе 24 оценок
14,03 ₼
От эксперта к руководителюЕлизавета Ефремова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,7 на основе 21 оценок
8,63 ₼