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Həcm 300 səhifələri
«Irren ist menschlich» – das gilt auch für Führungskräfte. Doch Führungsfehler verletzen Mitarbeitende oft auf besondere Art und können zu einem Klima der Angst beitragen, mit allen negativen Folgen, die das für Organisationen hat. In seine Führung zu investieren, heisst also, die Zukunft zu gestalten. Was können Führungskräfte tun, um Fehler zu minimieren? Welche Instrumente, Werkzeuge und Mittel können sie im Alltag unterstützen? Welche Rahmenbedingungen sollten Organisationen schaffen? Wie kann man Führende in die Verantwortung nehmen? Dieser und weiterer Fragen nimmt sich das Buch an... Daha sonra