«Пять пороков команды», Патрик Ленсиони oxşar audio kitablar

Лидер и племя. Пять уровней корпоративной культуры

Пять пороков команды. Патрик Ленсиони (обзор)

Восхождение по спирали. Теория и практика реформирования организаций

Управление жизненным циклом компании. Как организации растут, развиваются и умирают и что с этим делать

Развитие лидеров

Как достичь цели. Четыре дисциплины исполнения

Управление изменениями без потрясений и конфликтов

Сердце компании. Почему организационная культура значит больше, чем стратегия или финансы

Scrum. Революционный метод управления проектами

Открывая организации будущего

Ключевые идеи книги: Идеальный командный игрок. Как распознать и развить три ключевых качества. Патрик Ленсиони

Принципы научного менеджмента. Фредерик У. Тейлор (обзор)

Делегирование: результат руками сотрудников. Технология регулярного менеджмента

Ключевые идеи книги: Пять пороков команды. Притчи о лидерстве. Патрик Ленсиони

Идеальный руководитель. Почему им нельзя стать и что из этого следует

Выход из кризиса. Новая парадигма управления людьми, системами и процессами

Организация как система. Принципы построения устойчивого бизнеса Эдвардса Деминга

Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента

Практики регулярного менеджмента. Управление исполнением, управление командой

Ключевые идеи книги: Обнимите своих сотрудников. Прививка от жесткого менеджмента. Джек Митчелл

Вы или хаос. Профессиональное планирование для регулярного менеджмента

Ключевые идеи книги: Производственная система «Тойоты». Уходя от массового производства. Тайити Оно

Управление в условиях кризиса: Как выжить и стать сильнее

Ключевые идеи книги: Сбалансированная система показателей. Роберт Каплан, Дэвид Нортон