«Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих», Джо Оуэн oxşar kitablar

Законы привлекательности. Как произвести незабываемое первое впечатление и завязать дружбу с первого взгляда

Как управлять людьми. Способы воздействия на окружающих

Законы привлекательности. Как произвести незабываемое первое впечатление и завязать дружбу с первого взгляда

Danabaş kəndinin əhvalatları

7 правил ведения сложных разговоров с коллегами и начальством

Плюс-минус бесконечность: как реализовать себя с помощью подсознания

Как убеждать людей. Скрытые психологические стратегии, позволяющие влиять, убеждать и добиваться своего без манипуляций

Социальный интеллект. Как привлечь внимание, произвести сильное впечатление и повысить свой социальный статус

Как стать мастером эффективной коммуникации. Учитесь направлять беседу, осознанно взаимодействовать с собеседником и быть услышанным

Как побороть прокрастинацию. Как начать делать дела, повысить продуктивность и прекратить самосаботаж

Стоп-слово «да». 37 способов доминировать в любых переговорах

Справочник лидера

Как легко находить друзей. Умение моментально очаровывать и устанавливать контакт

Сила эмоционального интеллекта. Социальный интеллект, чтение людей и как ориентироваться в любой ситуации

Эта жизнь возврату и обмену не подлежит. Как построить будущее, о котором не придется сожалеть

Убеждай и побеждай! Гайд по безукоризненной риторике и железной логике

Как оказывать влияние. Новый стиль управления

Как улучшить навыки общения. Строить отношения и управлять ими, эффективно общаться, понимать других и стать душой компании

Фасадные работы и требования к внешнему виду зданий для чайников: семь раз отмерь – один заплати

Как контролировать эмоции. Обретите равновесие, устойчивость, спокойствие, свободу от стресса, тревожности и негатива

Полное руководство по переговорам. Пять шагов для создания долгосрочного партнерства

Осознанное слушание. Как слушать с вниманием, намерением и эмпатией

Как преодолеть кризис. 33 эффективных решения для вашей компании

Как стать экспертом по человеческому поведению. Наблюдайте, читайте, понимайте и расшифровывайте людей на основе минимальной информации