«Управление через доверие. Как работает бирюзовая компания FAVI», Жан-Франсуа Зобрист oxşar kitablar

Уволить нельзя мотивировать. 10 принципов экологичного менеджмента для получения выдающихся результатов от сотрудниковПолихрон Бумбуриди və b
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,6 на основе 12 оценок
9,16 ₼
Ключевые идеи книги: Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей. Ицхак АдизесSmart Reading
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,6 на основе 7 оценок
6,10 ₼
Мотивация на 100%. А где же у него кнопка?С. В. Иванова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 89 оценок
10,91 ₼
Методы принятия решений
Harvard Business Review (HBR)
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 26 оценок
10,91 ₼
Responsing. Как повысить ответственность подчиненныхАрина Гороховская
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,5 на основе 38 оценок
3,39 ₼
Развитие бизнеса. Инструменты прибыльного ростаВерн ХарнишМария Чомахидзе-Доронина və başqaları tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 3 на основе 1 оценок
10,91 ₼
Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатовАнна Егорова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,7 на основе 26 оценок
9,16 ₼
Лидерство на всех уровнях бережливого производства. Практическое руководствоДжеффри Лайкер və bЮ. Семенихина tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,4 на основе 12 оценок
12 ₼
Системный бизнес. Лидер и командаЕвгений Фролов
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,6 на основе 32 оценок
21,64 ₼
Система вознаграждения. Как разработать цели и KPIЕ. Н. Ветлужских
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4 на основе 44 оценок
12 ₼
Управление командой
Harvard Business Review (HBR)
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 3,9 на основе 58 оценок
10,91 ₼
Эффективные коммуникации
Harvard Business Review (HBR)
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 3,8 на основе 60 оценок
10,91 ₼
Библия фасилитатора: модель, технологии, инструментыМарина Яковлевна Курдова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,9 на основе 13 оценок
21,64 ₼
Трудовые будни: От выживания к вовлеченностиАндрей Онучин
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 5 на основе 7 оценок
9,82 ₼
Стратегия чистого листа. Как перестать планировать и начать делать бизнесМарк Розин
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 34 оценок
9,82 ₼
Энергия клиента. Как окупается человеческий подход в бизнесеЕвгений Щепин
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,3 на основе 63 оценок
10,91 ₼
Управление клиентской базой. Как настроить работу клиентского отдела и получить максимальный результатАлександр Ерохин və b
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,7 на основе 18 оценок
13,75 ₼
Бог менеджмента. Как всего четыре принципа управления приведут команду к результатуМарк ХорстманЕ. А. Жданов tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 3,9 на основе 43 оценок
11,13 ₼
Как найти своих людей. Искусство подбора и оценки персонала для руководителяС. В. Иванова
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 61 оценок
8,72 ₼
Стратегическая сессия: Как обеспечить появление прорывных идей и нестандартное решение проблем
Лиза Кэй Соломон və b
С. Новицкая tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 3,9 на основе 28 оценок
12 ₼
Ключевые идеи книги: Открывая организации будущего. Фредерик ЛалуSmart Reading
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,6 на основе 18 оценок
6,10 ₼
Мягкий босс – жесткий босс. Как говорить с подчиненными: от битвы за зарплату до укрощения незаменимыхПавел Сивожелезов
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,2 на основе 124 оценок
12,22 ₼
Человек решающий. Как построить организацию будущего, где решения принимает каждыйДеннис БаккеНаталия Брагина tərəfindən tərcümə
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 4,7 на основе 70 оценок
9,82 ₼
Ключевые идеи книги: Теория ограничений Голдратта. Системный подход к непрерывному совершенствованию. Х. Уильям ДеттмерSmart Reading
rus dilində
Mətn
Средний рейтинг 3,1 на основе 17 оценок
6,10 ₼