"Оценка сотрудников: Как проводить аттестации эффективно" kitabından sitat

Традиционные подходы к оценке сотрудников в основном основываются на стандартизированных методах, которые существуют уже многие десятилетия. К наиболее распространенным из них можно отнести метод ранжирования, оценочные листы и 360-градусную обратную связь.
Digər Sitatlar
5,0
2 qiymət
4,19 ₼
Yaş həddi:
12+
Litresdə buraxılış tarixi:
27 dekabr 2024
Yazılma tarixi:
2024
Həcm:
130 səh. 1 illustrasiya
Müəllif hüququ sahibi:
Автор
Yükləmə formatı: